Técnicos del Ministerio de Hacienda

Los Técnicos del Ministerio de Hacienda (Gestha) forman el colectivo más representativo dentro del Ministerio y la Agencia Tributaria. En la actualidad, los Técnicos realizan estudios macroeconómicos de gran calado con el objetivo de conocer la realidad fiscal de nuestro país y conseguir una administración tributaria más eficiente y capaz de reducir el elevado volumen de economía sumergida, que alcanza el 24,6% del PIB. Por ello, Gestha participa activamente en importantes debates abiertos ante la opinión pública, como son las reformas tributarias, la lucha contra el fraude, el control del gasto y otros temas de actualidad. Más información: www.gestha.es

En Andalucía, las mujeres cobran un 30% menos que los hombres

La brecha salarial en España no deja de ensancharse. En Andalucía, por ejemplo, las mujeres cobran un 30% menos que los hombres o, lo que es lo mismo, la diferencia de sueldos entre unos y otras alcanza los 3.853 euros, según un adelanto de la segunda edición del informe “Brecha salarial y techo de cristal” elaborado por los Técnicos de Hacienda (GESTHA).

En Aragón, las mujeres cobran una tercera parte que los hombres

La brecha salarial en España no deja de ensancharse. En Aragón, por ejemplo, las mujeres cobran un 33% menos que los hombres o, lo que es lo mismo, la diferencia de sueldos entre unos y otras alcanza los 5.312 euros, según un adelanto de la segunda edición del informe “Brecha salarial y techo de cristal” elaborado por los Técnicos de Hacienda (GESTHA).

En Cantabria, las mujeres cobran 5.447 euros menos que los hombres

La brecha salarial en España no deja de ensancharse. En Cantabria, por ejemplo, las mujeres cobran 5.447 euros menos que los hombres o, lo que es lo mismo, la diferencia de sueldos entre unos y otras supera el 34%, según un adelanto de la segunda edición del informe “Brecha salarial y techo de cristal” elaborado por los Técnicos de Hacienda (GESTHA).

En Baleares, las mujeres cobran 3.415 euros menos que los hombres

La brecha salarial en España no deja de ensancharse. En Baleares, por ejemplo, las mujeres cobran 3.415 euros menos que los hombres o, lo que es lo mismo, la diferencia de sueldos entre unos y otras supera el 21%, según un adelanto de la segunda edición del informe “Brecha salarial y techo de cristal” elaborado por los Técnicos de Hacienda (GESTHA).

En Castilla y León, las mujeres cobran un 30% menos que los hombres

La brecha salarial en España no deja de ensancharse. En Castilla y León, por ejemplo, las mujeres cobran un 30% menos que los hombres o, lo que es lo mismo, la diferencia de sueldos entre unos y otras alcanza los 4.621 euros, según un adelanto de la segunda edición del informe “Brecha salarial y techo de cristal” elaborado por los Técnicos de Hacienda (GESTHA).

En Cataluña, las mujeres cobran un 30% menos que los hombres

La brecha salarial en España no deja de ensancharse. En Cataluña, por ejemplo, las mujeres cobran un 30% menos que los hombres o, lo que es lo mismo, la diferencia de sueldos entre unos y otras alcanza los 5.498 euros, según un adelanto de la segunda edición del informe “Brecha salarial y techo de cristal” elaborado por los Técnicos de Hacienda (GESTHA).

En Extremadura, las mujeres cobran un 20% menos que los hombres

La brecha salarial en España no deja de ensancharse. En Extremadura, por ejemplo, las mujeres cobran un 20% menos que los hombres o, lo que es lo mismo, la diferencia de sueldos entre unos y otras alcanza los 2.437 euros, según un adelanto de la segunda edición del informe “Brecha salarial y techo de cristal” elaborado por los Técnicos de Hacienda (GESTHA).

En Galicia, las mujeres cobran un 29% menos que los hombres

La brecha salarial en España no deja de ensancharse. En Galicia, por ejemplo, las mujeres cobran un 29% menos que los hombres o, lo que es lo mismo, la diferencia de sueldos entre unos y otras alcanza los 4.513 euros, según un adelanto de la segunda edición del informe “Brecha salarial y techo de cristal” elaborado por los Técnicos de Hacienda (GESTHA).

En Murcia, las mujeres cobran un 26% menos que los hombres

La brecha salarial en España no deja de ensancharse. En Murcia, por ejemplo, las mujeres cobran un 26% menos que los hombres o, lo que es lo mismo, la diferencia de sueldos entre unos y otras alcanza los 3.578 euros, según un adelanto de la segunda edición del informe “Brecha salarial y techo de cristal” elaborado por los Técnicos de Hacienda (GESTHA).